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Unternehmensberatung für Gesundheitswesen und Sozialwirtschaft

Berater

Expertise

Organisationsentwicklung

Digitalisierung schafft keine Struktur, sondern erhöht meist die Komplexität der Arbeitswelt. Nur eine gut strukturierte Organisation ist digital effektiv optimierbar.

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Personalentwicklung

Wachsende Komplexität, Standardisierung und Beschleunigung von Arbeitsprozessen fordern von Mitarbeitenden ständig neue Anpassungsleistungen. Da kommt nicht jede, nicht jeder mit. Es folgen Demotivation, Minderleistung, Krankheit und Kündigung.

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Interim Management

Bei laufender Organisations- und Personalentwicklung kann es vorkommen, dass ad hoc kein adäquat qualifiziertes Führungspersonal zur Verfügung steht.

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Fort- und Weiterbildung

Unsere Seminare und curricular gegliederten Weiterbildungen verbinden fachliche Tiefe mit direkter Anwendbarkeit – zugeschnitten auf Ihre Organisation, Ihre Teams und Ihre Führungskräfte.

– Weiterbildung „Integrative Organisationsberatung®“
– Managementfortbildungen, kurz- und mittelfristig
– Themenspezifische Fortbildungen zu aktuellen Entwicklungen

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Fachbereiche

Krankenhaus

Fachlicher und ökonomischer Outcome stehen heute im Mittelpunkt. Voraussetzung für gute Ergebnisse sind optimale Arbeitsbedingungen für die verschiedenen Berufsgruppen und deren effektive Zusammenarbeit. Das sichert deren Gesundheit und Motivation.

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Pflege

Aus unserer Sicht wird Pflege zu negativ dargestellt. Auch unter restriktiven ökonomischen Bedingungen lassen sich gute Qualität und zufriedene Mitarbeitende erreichen. 

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Kinder- und Jugendhilfe

Aktuelle Themen sind der Kinderschutz und die anstehende Revision des SGB VIII zur „großen Lösung“. 

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Eingliederungshilfe

Die Eingliederungshilfe steht mitten in einem fundamentalen Anpassungsprozess an die Anforderungen des neuen Bundesteilhabegesetzes. 

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